Platformun kullanım kuralları

Kullanıcı Sözleşmesi

Bu sözleşme; iş arayanların, işverenlerin ve looking.works’ün haklarını, sorumluluklarını ve iş fırsatlarıyla ilgili iletişim kurallarını açıklar.

Sürüm 1.0Yürürlük: 23 Eylül 2026

Kısaca bilmeniz gerekenler

İş fırsatları için iletişim kurabiliriz. Hizmet mesajlarını, eşleşen ilanları ve başvuru gelişmelerini tercihlerinize göre e-posta, telefon, SMS, WhatsApp veya uygulama içinden iletebiliriz.

İşverenler size doğrudan ulaşabilir. İletişim bilgileriniz herkese açık değildir; başvurunuz veya profilinizde seçtiğiniz görünürlük ayarı kapsamında uygun ya da doğrulanmış işverenlerle paylaşılabilir.

İşe alım kararını işveren verir. looking.works iş bulmayı, aday uygunluğunu veya işe kabulü garanti etmez.

Pazarlama izni ayrıdır. Kampanya ve tanıtım mesajlarını istememeniz, iş arama hizmetini kullanmanıza engel olmaz.

1. Taraflar ve sözleşmenin kapsamı

Bu Kullanıcı Sözleşmesi (“Sözleşme”), looking.works platformunu işleten AKLAR İnsan Kaynakları ve Danışmanlık (“looking”, “AKLAR” veya “biz”) ile platformda hesap oluşturan kişi veya işletme (“Kullanıcı”) arasında kurulur.

“İş arayan”; iş fırsatlarını inceleyen, profil veya CV oluşturan ve ilanlara başvuran kullanıcıyı; “İşveren” ise aday arayan, ilan yayınlayan veya adaylarla iletişim kuran gerçek ya da tüzel kişi hesabını ifade eder.

Hesap oluşturup Sözleşme’yi kabul ettiğinizde, seçtiğiniz role uygun platform hizmetlerini bu kurallar çerçevesinde kullanmayı kabul etmiş olursunuz.

2. Hesap oluşturma ve üyelik

  • Hesap bilgileriniz doğru, güncel ve size ait olmalıdır. Başkası adına izinsiz hesap oluşturamazsınız.
  • Parolanızı ve oturum bilgilerinizi korumak sizin sorumluluğunuzdadır. Yetkisiz kullanım şüphesini gecikmeden bize bildirmelisiniz.
  • Platformu kullanabilmek için fiil ehliyetine sahip olmanız; değilseniz yasal temsilcinizin onay ve gözetimiyle hareket etmeniz gerekir.
  • İşveren hesabının şirket, yetkili kişi ve iletişim bilgileri gerçek olmalıdır. Doğrulama için ek bilgi veya belge istenebilir.

3. Platformun sunduğu hizmetler

looking.works; profil ve CV oluşturma, iş ilanlarını görüntüleme, ilan yayınlama, başvuru yapma, aday arama, eşleştirme, mesajlaşma ve iş fırsatlarıyla ilgili bildirim hizmetleri sunar. Bazı metinlerin düzenlenmesinde yapay zekâ destekli araçlardan yararlanılabilir.

Platform özellikleri zaman içinde geliştirilebilir, değiştirilebilir veya güvenlik ve bakım gerekçesiyle geçici olarak durdurulabilir. Kullanıcının temel haklarını etkileyen önemli değişiklikler uygun bir kanaldan bildirilir.

4. İş fırsatları ve doğrudan iletişim

İşverenlerin size ulaşabilmesi hizmetin bir parçasıdır. Profilinizde paylaştığınız bilgiler; işe uygunluğunuzun değerlendirilmesi, iş fırsatı sunulması, başvurunuzun yürütülmesi veya görüşme planlanması amacıyla kullanılabilir.
  • looking.works ve AKLAR, üyelik ve başvuru süreçlerini yürütmek, eşleşen iş fırsatlarını bildirmek, görüşme planlamak ve işe alım süreci hakkında bilgi vermek için sizinle uygulama içi mesaj, e-posta veya telefon üzerinden iletişim kurabilir.
  • SMS veya WhatsApp üzerinden iş fırsatı bildirimi yalnızca bu kanalı seçmeniz hâlinde yapılır. Tercihinizi hesabınızdan değiştirebilirsiniz.
  • İşverenler, bir ilana başvurduğunuzda veya iletişim görünürlüğünüzü uygun/doğrulanmış işverenlere açtığınızda, iş fırsatı ve başvuru süreciyle sınırlı olmak üzere size telefon, e-posta, WhatsApp ya da platform mesajı yoluyla doğrudan ulaşabilir.
  • Telefon numaranız ve e-posta adresiniz herkese açık yayınlanmaz. Bu bilgiler; başvurunuz, iletişim tercihiniz ve profil görünürlüğü ayarınız kapsamında gerekli işverenlerle paylaşılır.
  • İşverenler iletişim bilgilerinizi yalnızca ilgili işe alım amacıyla kullanabilir; izinsiz reklam, toplu ileti, üçüncü kişiye satış veya ilgisiz amaçlarla kullanım yasaktır.

Kampanya, reklam ve genel tanıtım iletileri için kayıt ekranındaki ayrı ve isteğe bağlı pazarlama tercihiniz esas alınır.

5. İş arayan kullanıcıların sorumlulukları

  • Profil, CV, eğitim, deneyim, yetkinlik ve çalışma tercihleriniz gerçeğe uygun olmalıdır.
  • Size ait olmayan belge, fotoğraf, çalışma örneği veya üçüncü kişilere ait izinsiz iletişim bilgisi yükleyemezsiniz.
  • İşverenlerle görüşürken platformdaki ilanı ve işveren profilini kontrol etmeli; şüpheli ödeme, belge veya bilgi taleplerini bize bildirmelisiniz.
  • Başvuru yapmak bir iş sözleşmesi kurmaz. İş ilişkisinin koşulları işveren ile iş arayan arasında ayrıca belirlenir.

6. İşveren kullanıcıların sorumlulukları

  • İlanlar gerçek bir iş ihtiyacına dayanmalı; görev, çalışma yeri, çalışma biçimi, ücret ve diğer önemli koşullar yanıltıcı olmamalıdır.
  • Adaylardan işe alımla ilgisiz, ölçüsüz veya hukuka aykırı bilgi ve belge istenemez.
  • Adayların iletişim ve profil bilgileri yalnızca işe alım süreci için kullanılabilir; izinsiz olarak üçüncü kişilere aktarılamaz, satılamaz veya pazarlama listesine eklenemez.
  • Ayrımcı, yasa dışı, yanıltıcı, ücretsiz emeği gizleyen veya adaydan iş vaadi karşılığında ödeme talep eden ilanlar yayınlanamaz.
  • İşe alım kararı, çalışma koşulları, yasal bildirimler ve işveren sıfatından doğan tüm yükümlülükler ilgili işverene aittir.

7. Kullanıcı içeriği ve yapay zekâ desteği

Profilinize, CV’nize, ilanınıza veya portföyünüze eklediğiniz içerik üzerindeki haklarınız size aittir. Bu içeriğin platform hizmetini sunmak, profil veya ilan görünümünü oluşturmak, eşleştirme yapmak ve başvuruyu ilgili tarafa iletmek için gerekli ölçüde işlenmesine izin verirsiniz.

Yapay zekâ; kullanıcının verdiği bilgileri daha anlaşılır bir profil, CV veya ilan metnine dönüştürmek için kullanılabilir. Sistem gerçekte verilmeyen deneyim, eğitim veya yetkinliği bilerek eklemek üzere tasarlanmamıştır. Oluşturulan metni yayımlanmadan önce kontrol etmek ve yanlış bilgileri düzeltmek kullanıcının sorumluluğundadır.

Kişisel verilerin işlenmesi ve yapay zekâ hizmet sağlayıcılarına aktarımı hakkında ayrıntılı bilgi KVKK Aydınlatma Metni’nde yer alır.

8. Yasaklı kullanımlar

Platform; sahte hesap veya ilan oluşturmak, dolandırıcılık yapmak, kişileri taciz etmek, ayrımcılık yapmak, zararlı yazılım yaymak, güvenlik önlemlerini aşmak, yetkisiz veri toplamak, içerikleri topluca kopyalamak veya hukuka aykırı başka bir amaç için kullanılamaz.

Şüpheli içerik ve davranışlar incelenebilir; ilan kaldırılabilir, erişim sınırlandırılabilir veya hesap askıya alınabilir.

9. Sorumlulukların sınırı

looking.works, iş arayanlarla işverenleri buluşturan bir platform ve insan kaynakları hizmetidir. Aksi açıkça yazılı olarak kararlaştırılmadıkça işveren, çalışan veya tarafların temsilcisi değildir.

İlanların ve kullanıcı bilgilerinin doğruluğunu artırmak için kontroller uygulanabilir; ancak her bilginin hatasız olduğunu, bir ilana başvuran kişinin işe alınacağını, işverenin mutlaka aday bulacağını veya taraflar arasında iş ilişkisi kurulacağını garanti edemeyiz.

Kanundan doğan ve sınırlandırılması mümkün olmayan sorumluluklarımız saklıdır. Kullanıcılar arasındaki iş görüşmesi ve iş ilişkisinden doğan ücret, çalışma koşulu, vergi, sigorta ve benzeri yükümlülükler ilgili taraflara aittir.

10. Hesabın askıya alınması ve sona ermesi

Hesabınızı dilediğiniz zaman hesap ve gizlilik alanından silebilirsiniz. Sözleşme’ye, mevzuata veya platform güvenliğine aykırı kullanım hâlinde içeriği kaldırabilir, hesabı geçici olarak sınırlandırabilir ya da üyeliği sona erdirebiliriz. Acil güvenlik durumları dışında, mümkün olduğunda kullanıcıya gerekçe ve itiraz kanalı sunulur.

Hesabın sona ermesinden sonra verilerin saklanması ve silinmesi, KVKK Aydınlatma Metni’nde açıklanan kurallara göre yürütülür.

11. Değişiklikler, uygulanacak hukuk ve iletişim

Sözleşme, Türkiye Cumhuriyeti hukukuna tabidir. Tüketici sayılan kullanıcıların emredici mevzuattan doğan başvuru ve yetki hakları saklıdır. Uyuşmazlıklarda kanunen yetkili mahkeme ve merciler yetkilidir.

Sözleşme’de önemli bir değişiklik yapılırsa yürürlüğe girmeden önce platform içinden veya kayıtlı iletişim kanalınızdan bilgi verilir. Platformu kullanmaya devam etmek için güncel metni yeniden kabul etmeniz istenebilir.

Hesabınızı oluştururken

“Kullanıcı Sözleşmesi’ni kabul ediyorum” seçeneğini işaretlemeniz, bu metni kabul ettiğiniz anlamına gelir. KVKK Aydınlatma Metni ve isteğe bağlı pazarlama tercihi ayrı olarak sunulur.

Hesap oluştur